Games voor communicatie.
Meetbaar resultaat.
Van Heineken tot de Rijksoverheid. Meer dan 500 games gespeeld.
Teamuitjes die echt impact hebben
Wij geloven dat een goed teamuitje meer is dan een gezellig dagje uit. Met onze escape rooms en games brengen we collega's dichter bij elkaar, versterken we communicatie en creeren we herinneringen die blijven hangen.
- 20 tot 2500 deelnemers per dag
- Op jullie locatie, door de hele Benelux
- Volledig aanpasbaar aan jullie thema en branding
- Inclusief Game Host(s) die jullie ontzorgen
Trainingen die blijven hangen
Vergeet saaie PowerPoints en vergeten lesstof. Wij maken leren leuk, interactief en meetbaar. Met onze serious games ervaren deelnemers in plaats van luisteren. En dat maakt het verschil.
- Ervaringsgericht leren met bewezen resultaten
- Geschikt voor onboarding, compliance en soft skills
- Online, hybride of op locatie
- Meetbare leerresultaten en rapportage
Draagvlak creeren dat beklijft
Verandering lukt alleen als mensen het voelen. Met onze games en trajecten maken we strategie tastbaar, persoonlijk en concreet. Zo ontstaat er draagvlak dat niet na een week weer verdwijnt.
- Ideaal bij strategie- en verandertrajecten
- Maakt abstracte doelen tastbaar en meetbaar
- Offline, blended en online
- Resultaat: draagvlak, ideeen en concrete actie
Events die mensen verbinden
Van bedrijfsfeest tot congres, van kick-off tot jubileum. Wij organiseren het complete evenement van A tot Z. Doordrenkt van games, gamification, entertainment en theatraliteit. Onvergetelijk voor elke deelnemer.
- Volledige organisatie van A tot Z
- Games, entertainment en theatraliteit verweven
- Van 40 tot 2500 gasten
- Elk evenement volledig op maat
Verken eerst rustig Geen probleem.
Download gratis tools en ontdek of gamification past bij jouw team.
Case Study PDF
Download de volledige Heineken case study met resultaten, aanpak en foto's.
Download Gratis →
Gratis Mini-Demo
Ervaar zelf hoe een Helden Inc. game werkt met onze gratis online mini-demo.
Probeer Nu →Charlie Duran & Taam Maas
Het begon met twee werelden die elkaar vonden. Charlie groeide op in een familie waar wetenschap centraal stond. Taam in een familie waar kunst de boventoon voerde. Twee totaal verschillende achtergronden, maar met één gedeelde overtuiging: kennis landt alleen wanneer ze met kunst wordt gebracht, en kunst is pas nuttig wanneer ze kennis overbrengt.
Om die gulden snede te vinden trokken ze de wereld over. Van larping-scholen in Denemarken tot rituelen op Bali. In 2016 richtten ze samen Helden Inc. op met één missie: bedrijven helpen om hun boodschap écht te laten landen. Niet met PowerPoints of saaie workshops, maar met interactieve games die teams transformeren.
Vandaag heeft Helden Inc. meer dan 500 games ontwikkeld en gespeeld bij 200+ organisaties. Van Heineken en Google tot de Rijksoverheid en ABN AMRO. Met de lancering van de Experience Assistant, AI-gestuurde experience reminders, zetten Taam en Charlie de volgende stap in gamification.
"Waar andere bureaus PowerPoints, trainingen, onboarding en verandertrajecten maken, bouwen wij games."
Het verschil dat een game maakt
Heineken wilde hun team anders activeren. Dit is wat er gebeurde.
Hoe het was
Drie keer per jaar een training. PowerPoints, gastsprekers, een workshop. Iedereen knikte beleefd. Twee weken later was alles vergeten. Het team voelde zich geïnformeerd, maar niet geráakt. De boodschap landde in het hoofd — maar niet in het gedrag.
Na Helden Inc.
Eén game. Twee uur. 500+ medewerkers. Het resultaat: een gemiddelde score van 9.2/10. 94% gaf aan de kernboodschap beter te begrijpen. 30% minder miscommunicatie in de maanden erna. Niet omdat ze het hoorden — maar omdat ze het ervoeren.
200+ organisaties gingen je voor
Heineken: 200 mensen, 1 dag, meetbaar resultaat
De uitdaging
Heineken wilde 200 medewerkers uit verschillende afdelingen samenbrengen. Eerdere teamdagen met workshops hadden teleurstellende resultaten opgeleverd — lage betrokkenheid en geen zichtbaar effect op de samenwerking.
De oplossing
Helden Inc. ontwikkelde een escaperoom op maat op de Heineken-locatie. Alle 200 medewerkers werden verdeeld in teams die samen puzzels moesten oplossen. Elke puzzel vereiste communicatie, samenwerking en creatief denken.
Het resultaat
Direct na de sessie maten we de impact. De resultaten overtrof alle verwachtingen — en het effect was maanden later nog merkbaar.
Veelgestelde vragen
Klaar om je communicatie echt effectief te maken?
Plan een vrijblijvend gesprek van 30 minuten met Charlie. Geen verkooppraatje. Gewoon een goed gesprek over jullie uitdaging.
